Seorang teman lama di SMA, yg lulusan ilmu "Bukan Perbankan" tapi
berhasil menjadi executive puncak di salah satu Bank Asing. Lalu kami
berbincang2 dengan nya...berikut petikannya....
“Eh... gimana caranya kok bisa sich....? sy bertanya keheranan pada teman saya ini...?”
“Maksudnya apa. Apa nich..?” dia bartanya balik.
“Ya
kok bisa orang kayak kamu gitu, yg dulunya prestasi sekolahnya selalu
urutan rangking ke 3 dari belakang, trus jarang kumpulin tugas, lulus
dengan nilai ujian pas-pasan, dan sekolahnya bukan di Keuangan kok bisa
jadi ahli perbankan dan executive puncak gitu lho...” Jawab saya..dengan
santai dan akrab.
“Iya gua juga sering merenung, kok bisa ya...” katanya sambil matanya menerawang ke atas.
“
Gua pikir-pikir kayaknya sekolah kita gak terlalu punya kontribusi
banyak untuk bikin kita sukses !!! kalo bikin kita STRESS itu pasti Bro
!!” katanya sambil tertawa lepas,
Kali ini giliran saya yg bertanya balik, “Maksudnya bagaimana dan sekolah yg mana.nich..?”
“Ya sekolah kita dulu lah..... mulai sd sampe sma, juga waktu kuliah!!” jawabnya...
“ Ah... masa sich....? Jadi kalo gitu apa yg bikin kamu sukses seperti ini...?” tanya saya.
“Gua rasa kayaknya gua merasa sekolah yg sesungguhnya ya waktu gue mulai bekerja pertama kali masuk dunia perbankan itu.
Gua
belajar dari satu bank ke bank lain, mulai dari bawah hingga
supervisor, manager dan seterusnya. Menangani berbagai macam kasus
hampir setiap hari...wah menurut gue itu baru yg namanya sekolah praktek
langsung... dan tiap hari kita di tuntut untuk kreatif mencari solusi,
siapa yg jago ya dia naik posisi terus dan yg cuma bisa “bengong” ya
duduk manis di tempat.... ha...ha.... “ katanya sambil tertawa.
“dan
anehnya nih bro... temen2 kita dulu yg pinter2 di sekolah... di kantor
kok lebih banyak “Bengong” ya.... kalo udah ngadepin kasus-kasus...?!”
tambahnya lagi.
“Mungkin karena kita dulu lebih banyak
TEKS BOOK dan gak terbiasa di kasih soal2 tentang kasus dan praktek kali
ya..” jawab saya.
“Sementara kita dulu sekolah kan kita
cuma diminta membaca, mencatat. menghapal .sama latihan soal. itumah
kerjaan aku waktu jadi bawahan. Sekarang mah yg begituan udah gue kasih
sama sekretaris aja.” Jawab teman saya.
“So kalo gitu mestinya gimana ya....?” tanya saya.
“Menurut
gue anak2 itu mulai kecil di sekolah harusnya sering-sering di kasih
kasus2 untuk di pecahkan bukan di suruh mencatat dan menghapal terus
sampai BOTAK.”
“Eh.... hati2 lho kalo ngomong!!,” kata
saya. “Kata pemerintah pelajar kita prestasinya gak kalah lho dengan
anak2 di luar negeri !!!”
“Iya prestasi menghapal dan
nyontek, barangkali...., tapi kalo prestasi berpikir logika dan kreatif
mah jauh kali ya bedanya.!!!!!” Makanya di perusahaan sebagian besar ya
cuma bisa jadi bawahan... “
Nah kamu sendiri kok bisa nerobos sampe ke atas...?
“Iya
mungkin karena gua dulu waktu sekolah gak mau ikut sistem, dan gua
lebih suka berpikir daripada mencatat, kayak loe. ...! ha...ha....
becanda bro !!!” katanya sambil tertawa mengenang masa2 lalu kami di
SMA.
“Menurut kamu apa sich.... yg jadi kunci sukses sampe
bisa mensejajarkan diri dengan para orang asing itu...?” tanya saya
penasaran.
“Mereka itu suka orang yg mau bekerja keras dan
terus belajar dan yg terutama bisa di PERCAYA (gak suka korup) kayaknya
bro !!!!” katanya mantap. “kalo kita sekali aja ketahuan “curang”
wah... habis...sudah di depak dan gak ada ampun...bro !!!”
"Apa kamu juga melanjutkan sekolah sampe S3...?" jadi bisa nembus posisi puncak...?
“
Menurut pengalaman gue mereka itu gak peduli kita lulusan mana, IPKnya
berapa, gelarnya S1 or S7 yg penting tiap hari ada “Improvement”, selalu
capai target !!, lebih banyak memberi kontribusi financial pada
perusahan dari pada meminta. “ Malah mereka merasa aneh kalo ada
lulusan S3 melamar kerja di Bank.... menurut mereka S3 itu adanya di
kampus ngajar jadi professor atawa di laboratorium bikin penelitian Bro
!!!
“Gak seperti kebanyakan orang kita yg belom
menunjukkan hasil apa2 Cuma karena lulusan S2 or sejenisnya udah nuntut
macam2...”fasilitas”, .”naik gaji”, “tunjangan” dsb...!!!” Mereka agak
alergi ama yg model2 kayak gitu bro...!!!!
“Menurut gue
gaji, fasilitas dan temen2nya itu mah akan ngikut yg penting tunjukin
aja dulu prestasi kita....., mereka suka orang2 yg seperti itu
bro...!!!?
“Wah...asyik juga ya.... dengerin pengalaman kamu....., lama juga yach kita dah gak ketemu....” kata saya.....
Lalu obrolan berlanjut ke topik lain...tentang siapa dimana dan sudah punya anak berapa....
Indonesia pada hakikatnya merupakan kumpulan dari keluarga yg tersebar dilebih dari 12.000 pulau yg ada di Nusantara. Apabila keluarga2 ini kuat, maka Indonesia akan menjadi Bangsa & Negara yg Kuat dgn sendirinya tanpa perlu konsep yg berbelit-belit & biaya yg membebani negara. Pastikan keluarga & sanak famili kita di seluruh tanah air telah bergabung dlm GERAKAN MEMBANGUN INDONESIA YANG KUAT DARI KELUARGA. Kalau bukan kita, siapa lagi ? Kalau bukan sekarang, kapan lagi ?
bener banget... temen2ku yang pinter2 justru malah jadi karyawan... yang biasa2 aja, malah lebih maju...
ReplyDelete